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离开旧校舍，艾玛叫住黎恩。
“黎恩同学，现在方便吗？”
“当然方便，怎么了？”
“那，那个，我请你教我怎样做一个好的团队指挥。”今天的艾玛格外的有勇气。
“你刚才做的就很不错啊。”
“但，但是，我觉得和你比起来，我还差得很远。”
“好吧，看来这个话题短时间结束不了了。”黎恩瞄了眼怀表，“快到中午了，我们找个地方边吃边聊吧。”
“黎恩同学，谢谢你。”
“谢什么，我们可是一条船上的共犯啊。”
“嗯，我们是共犯。”艾玛笑了，纯美如画。
不远处，米莉亚姆抬头望了眼旧校舍，轻声自语：“这里就是大叔说的地方吧，的确好像有什么东西，但是光凭力量硬上的话应该很难”
十分钟后，樱桃茶餐厅。
“艾玛，你猜我用了多久才达到现在的水准？”
“两年？三年？”
“不，是五年，整整五年。”黎恩摇了摇头。
“五年！”艾玛失声叫道，“可五年前你才12岁，难道那时候你就怪不得，怪不得”
“和你说这些，没有其他的意思。”就是想在妹子面前装逼，“只是想告诉你，很多事情都需要日积月累，没有捷径可走，不能操之过急。”
“我明白了。”艾玛重重点头。
“明白就好。接下来，我和你说说我这些年总结的一点心得，希望可以让你少走些弯路。什么是指挥，指挥就是在合适的位置上放合适的人，让合适的人做合适的事情，充分调动一个团队的力量。所以，身为指挥，必须对你的队员有足够的了解。记住，是足够！”
“足够？什么叫足够？”艾玛问店主要了纸笔，写下第一个关键词。
“举几个例子吧。菲的最快速度是多少？射程覆盖又是多少？盖乌斯的感知域有多广？马奇亚斯的**有几种模式？我的八叶七型分别针对什么情况？尤西斯的宫廷剑术有哪些优点和缺点？这些你都知道多少？”
“我”艾玛的手一抖，笔尖一不小心划破了纸面。她很清楚，如果真的对这些数据了若指掌，那么她的指挥效率会成几何级数上涨，可是，她除了菲的射程覆盖其他一个都答不上来。什么是差距，这就是差距！
和黎恩相比，我这个指挥实在是太不合格了——一股空前强烈的挫败感涌上心头，这种感觉就是在别人拿她和她那惊才绝艳的姐姐相比之时都不曾有过。因为黎恩问的问题，她只要有心就能得到答案，但是她从没想过去了解这些。
“心里不好过吧。”黎恩起身为艾玛倒了一杯茶。
“嗯。”
“但是，我不会安慰你的，因为指挥失误所带来的伤痛有可能比现在更难过十倍，百倍。所以，记住现在的感觉吧，它会在你志得意满的时候提醒你，你做得还不够。”
“我会记住。”艾玛紧紧攥住胸口的衣服，仿佛想把这份失落牢牢印在心里。
“很好，那接下来，我们一起回顾一下之前的战斗”
接下来的一个多小时，黎恩都在为艾玛复盘。在探索旧校舍的过程中，他始终游离于战场之外，比场内的任何人看得更全面，更清晰，分析起来自是有理有据，让人信服。
“别看米莉亚姆那丫头一副不管不顾埋头突进的样子，可你看她那次真的和队伍脱节的？相反由于银臂的拖延，你和艾略特才能更从容的进行数据分析。别因为她年纪小就小看她，《铁血之子》每一个都不简单。”
“克洛到处跑？你仔细看这里。”黎恩说着在纸上画了个椭圆，又在椭圆画出几个小圆，“这几个圈是你们的活动区域，这个椭圆是克洛的跑动范围，有没有看出什么来？克洛他一直在调整自己的位置，保证他的火力支援能够最及时最精准的送到。他和菲的武器不同，战斗风格也不同，不能混为一谈。”
“人与人不同，指挥的时候也要考虑到性格差异。像是盖乌斯、克洛和米莉亚姆这种经验丰富的，你只... -->>
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